Offres d’emploi

Offre de poste de TIM en région parisienne (GHI Le Raincy Montfermeil)

Etablissement : GHI Le Raincy Montfermeil
Adresse de l’établissement : 10 RUE DU GÉNÉRAL LECLERC – 93370 Montfermeil

Missions :
– Collecter et traiter les informations médicales et extra-médicales afin d’optimiser le codage de l’activité, en lien avec le médecin DIM, les unités de soins, les services médico-techniques et la pharmacie
– Coder les séjours
– Créer et exécuter des requêtes propres au DIM destinées à contrôler la qualité des dossiers facturés
– S’assurer de la fiabilité et de l’exhaustivité des fichiers PMSI avant leur envoi
– Participer à la veille et à la mise à jour des outils
– Participer à l’analyse de l’activité en lien avec les services Financiers, Contrôle de gestion et Admission/ Facturation
– Documenter les contrôles réalisés et en assurer la traçabilité

Profil recherché :
– Formation bac+2
– Expérience dans le domaine médical
– Une formation et/ou une expérience en codage PMSI – A l’aise avec l’outil informatique – Discrétion, rigueur, esprit d’équipe et aisance relationnelle

Contrat : CDI
Contact recrutement : Cv et lettre de motivation à envoyer au Chef de service : Dr DOUALI ndouali@ch-montfermeil.fr

RECHERCHE TIM CDI 80% POUR CLINIQUE PRIVEE SSR DANS LES BOUCHES DU RHONE

La Clinique La Chênaie est un établissement de SSR, Soins de Suite et de Réadaptation, polyvalent, de 147 lits, de statut privé. Environ 1 400 séjours sont réalisés par an.

Le PMSI est produit à partir du dossier patient (informatisé en majeure partie) sur le logiciel métier Hôpital Manager (de chez SOFTWAY MEDICAL), solution unique intégrée.

L’équipe du DIM est constitué d’un(e) TIM et d’un(e) DIM, à temps partiel.

La mission de TIM a été externalisée en 2017 à la suite du départ à la retraite de la TIM en poste depuis la mise en place du PMSI, et dans l’attente de la mise en œuvre de la nouvelle tarification (DMA). L’établissement a fait le choix de ré-internaliser cette activité dès 2018.

La fiche de poste complète à consulter.

Contact recrutement : Mme Gaelle LEBATTEUX (directrice). Email : lachenaie3@wanadoo.fr

L’Institut de Cancérologie Jean-Godinot recrute UN(E) TECHNICIEN (NE) D’INFORMATION MEDICALE

Situé à Reims, l’Institut de Cancérologie Jean-Godinot est le centre référent de lutte contre le cancer de la Champagne-Ardenne, mais également du Sud de l’Aisne, et fait partie du groupe Unicancer.

Doté d’un plateau technique moderne et performant, l’Institut propose l’ensemble des moyens diagnostiques et thérapeutiques indispensables à la lutte contre le cancer. Particulièrement en pointe sur les cancers de la thyroïde et du sein, il a fait de la recherche clinique un des axes forts de sa stratégie pour faire bénéficier à ses patients des dernières innovations thérapeutiques. L’Institut a été certifié en 2016 de niveau A, sans réserves, ni recommandations, par la Haute Autorité de Santé (HAS).

L’Institut Jean-Godinot est un établissement MCO comprenant 72 lits et 21 places en ambulatoire. Il produit chaque année environ 41.000 RUM, dont 25.000 séances de radiothérapie et près de 9000 séances de chimiothérapie. Ses activités concernent la chirurgie (ambulatoire et conventionnelle), l’oncologie médicale, les soins palliatifs, l’imagerie (radiologie, IRM, scintigraphie, médecine nucléaire).

Missions du poste :

Dans le cadre du Programme de Médicalisation des Systèmes d’Information, votre mission sera de collecter et de traiter les informations médicales concernant les patients et leurs séjours en vue de l’évaluation et de la valorisation de l’activité médicale de l’Institut, et de participer au sein de la cellule facturation, à la facturation de ces actes auprès de la Sécurité Sociale, des mutuelles ou des patients.

Les activités principales au sein du PMSI sont notamment :
–              Le recueil et la saisie des informations médicales nécessaires à la description et à l’analyse médico-       économique de l’activité de l’établissement, selon les règles du PMSI,
–              Le contrôle qualité du codage des données médico-administratives et des informations produites,
–              La mise à jour et la maintenance des outils de codage en fonction de l’évolution de la réglementation.
–              L’assistance méthodologique pour le codage des informations (diagnostic, actes),
–              La rédaction de documents (PV, comptes rendus, synthèses, protocoles),
–              La réalisation de la veille réglementaire et la participation à des réunions au sein de la Fédération et au sein du CRIMCA.               

Les activités principales au sein de la cellule facturation sont notamment :
–              La transmission à la CPAM de la part AMO des factures de soins externes.
–              L’envoi aux différentes mutuelles ou aux patients, de la part des factures restant à charge pour les soins externes.
–              Le contrôle journalier des mouvements en hôpital de jour et en hospitalisation complète avec le PMSI.
–              L’envoi aux différentes mutuelles ou aux patients, de la part des factures restant à charge hors AMO.
–              Le transfert à la comptabilité des écritures comptables saisies par le Bureau des entrées central.

Relations professionnelles :

Placé sous l’autorité du Médecin Responsable DIM de l’Institut, vous travaillerez en lien avec vos collègues TIM et facturation, et serez en relation avec le personnel médical, mais plus largement les services de soins et les services de gestion. Vous serez également en contact avec les autres Centres de Lutte Contre le Cancer et la Fédération Unicancer.

Profil :
–              Idéalement de formation paramédicale ou de secrétariat médical, 
–              Expérience indispensable de TIM en établissement de santé avec :

  • Une bonne connaissance de la terminologie médicale, du codage des actes et des règles de PMSI
  • Une bonne maîtrise des outils bureautiques
  • Connaissances de base de la facturation des actes et soins externes
  • Des compétences dans la planification et l’organisation de son travail,
  • Un esprit de synthèse, un esprit critique et le souci de l’efficience,
  • Le goût du travail en équipe
  • Le respect de la confidentialité des informations recueillies et traitées.
  • Une maîtrise des outils de requêtage et des applications statistiques est souhaitable.

Contrat : CDI
Rémunération : fonction de l’expérience

Les personnes intéressées par ce poste peuvent déposer leur candidature (courrier + Curriculum Vitae) à la Direction des Ressources Humaines (ressourceshumaines@reims.unicancer.fr)

CH de Sens recrute Technicien(ne) de l’Information Médicale

Missions :
– Collecter et traiter les informations médicales et extra-médicales afin d’optimiser le codage de l’activité, en lien avec le médecin DIM, les unités de soins, les services médico-techniques et la pharmacie,
– Coder les séjours,
– Créer et exécuter des requêtes propres au DIM destinées à contrôler la qualité des dossiers facturés,
– S’assurer de la fiabilité et de l’exhaustivité des fichiers PMSI avant leur envoi,
– Participer à la veille et à la mise à jour des outils,
– Participer à l’analyse de l’activité en lien avec les services Financiers, Contrôle de gestion et Admission/ Facturation
– Documenter les contrôles réalisés et en assurer la traçabilité

Profil recherché :
– Formation bac+2
– Expérience dans le domaine médical
– Une formation et/ou une expérience en codage serait un plus
– A l’aise avec l’outil informatique
– Discrétion, rigueur, esprit d’équipe et aisance relationnelle

Contrat : CDI

Contact recrutement :
Guillaume FAGNOU, Directeur des Ressources  Humaines
Email : recrutement@ch-sens.fr
Téléphone : 0386861860

Le centre hospitalier de Bligny (Briis-sous-Forges – Essonne) recherche un ou une technicien(ne) de l’information médicale

Le centre hospitalier de Bligny (Briis-sous-Forges – Essonne) recherche un ou une technicien(ne) de l’information médicale pour renforcer son équipe dynamique et sympathique composée d’un DIM et de deux TIM.

Le CH de Bligny, ESPIC, dispose de 124 lits et 14 places en MCO et de 224 lits et 12 places en SSR.

Le recueil MCO y est centralisé et professionnalisé, et le recueil SSR y est décentralisé.

Les outils utilisés en routine sont, outre les outils réglementaires : DxCare (dossier patient et PMSI), PMSI-Pilot, Nestor, Dalia, Excel. Hopital Manager et Chimio sont consultés régulièrement en lecture. Axège est en cours de déploiement.

Le travail principal consiste à coder, contrôler, corriger, envoyer, participer aux analyses statistiques, communiquer, participer à divers groupes de travail.

Les TIM sont impliqué(e)s dans les trois principaux projets du service qui sont actuellement le passage à FIDES-séjours, l’accompagnement à la DMA en SSR et le développement des tableaux de bord.

Plusieurs profils sont possibles : technicien avec expérience informatique (PMSI-Pilot ; BO ; DxCare, Access, Excel, autres …) ; TIM avec expérience SSR ; TIM polyvalent(e).

Tous les profils seront étudiés.

Le poste est à pourvoir dès que possible sur la base d’un temps plein. Convention collective FEHAP 51.

Pour tout renseignement et pour envoyer vos candidatures (CV et lettre de motivation) :
Dr Catherine Karanfilovic (médecin chef du DIM) : c.karanfilovic@chbligny.fr .